در ادامه اعتراض به محدودیت‌های مزدی؛ کارگران رسمی شرکت نفت و گاز آغاجاری در اعتراض به بی‌توجهی به مطالبات خود تجمع کردند. به گزارش خبرنگار ایلنا، امروز، سه شنبه ۲۵ شهریور، کارگران رسمی شرکت نفت و گاز آغاجاری در اعتراض به بی‌توجهی به مطالبات خود تجمع کردند. نیروهای رسمی نفت و گاز طی هفته‌ی گذشته ... تجمع اعتراضی کارگران شرکت نفت و گاز آغاجاری به محدودیت‌های مزدی
صبح امروز دوشنبه ۲۴ شهریورماه در عسلویه، جمعی از پرسنل پیمانکاری شرکت نفت و گاز پارس دست به تجمع اعتراضی زدند. معترضان دلیل اصلی این اعتراض را عدم اجرای رأی شماره ۳۱۸۸ دیوان عدالت اداری عنوان کرده و اعلام کردند که از بسیاری از مزایا و رفاهیات قانونی خود محروم مانده‌اند. کارکنان معترض تأکید کردند ... تجمع اعتراض پرسنل پیمانکاری نفت و گاز پارس در عسلویه
در فرانسه خشم زیادی پیرامون بی‌عدالتی اجتماعی در حال شکل‌گیری است که این اعتراضات جلوه‌ای از آن خشم انباشته است. به گزارش ایلنا و به نقل از روزنامه لوموند چاپ پاریس، اعتراضات کارگران، مردم و بازنشستگان و دانشگاهیان فرانسوی در اعتراض به حذف بودجه‌های عمومی و اجرای سیاست‌های ریاضت اقتصادی وارد هفته دوم خود شده ... روزنامه «لوموند»:خشم فراوان نسبت به بی‌عدالتی، آتش شورش را شعله‌ور ساخت
امروز یکشنبه بیست و سوم شهریور ماه کارگران رسمی در شرکت نفت فلات قاره در منطقه خارک برای پیگیری خواست های اجرا نشده خود تجمع کردند. خواست همکاران رسمی عبارتند از: ۱-پرداخت کامل حقوق به حق همکاران۲-حذف محدودیت های اعمال شده به سنوات بازنشستگی۳- اصلاح کف حقوق همکاران جدیدالاستخدام۴-برگشت مالیات های اخذ شده۵- اجرای کامل ... تجمع اعتراضی کارگران شرکت نفت فلات قاره منطقه خارک
روز شنبه بیست و دوم شهریور ماه کارگران رسمی در منطقه نفتی بهرگان در اعتراض به سقف و کف حقوق تجمع کردند. اعتراضات کارگران رسمی به شکل سراسری در مناطق عملیاتی نفت خیز جنوب هر هفته در جریان است. مطالبات فوری آنان عبارتند از: ۱-پرداخت کامل حقوق به حق کارگران۲-حذف محدودیت های اعمال شده به ... تجمع اعتراضی کارگران رسمی در منطقه نفتی بهرگان
یک کارگر روز یکشنبه بیست و سوم آبانماه جاری در اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی اراک اقدام به خودسوزی کرد که جزئیات این رویداد در پیگیری‌های ایرنا تشریح شد.
به گزارش برنا از اراک، این کارگر در حوالی ساعت هشت صبح روز گذشته با حضور در اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی اراک به دلیل آنچه که اعتراض یا اعلام مراتب نارضایتی نسبت به رای پرونده کاری عنوان شده، اقدام به خودسوزی می‌کند.
بلافاصله پس از این اتفاق، با تلاش یکی از پرسنل حاضر در صحنه، جسم آتش گرفته این کارگر خاموش و توسط اورژانس به مرکز درمانی ولی عصر اراک منتقل می‌شود.
فردی که اقدام به خودسوزی کرده، آقایی ۶۵ ساله است که بررسی پرونده وی نشان می‌دهد که ادعای اشتغال در بخش نگهبانی یکی از واحدهای تولیدی بخش خصوصی اراک را داشته است.
براساس پیگیری های انجام شده، وی ادعا داشته که سال ۹۸ از شرکت محل اشتغال خود اخراج گردیده و خواستار آن شده تا حق و حقوق قانونی خود را با طرح شکایت در اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی پیگیری کند.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان مرکزی گفت رای با رعایت بی طرفی به نفع کارگر مذکور صادر و رای توسط واحد اجرای احکام صادر می‌شود تا کارگر بتواند حق و حقوق قانونی خود را بر اساس قانون از کارفرما مطالبه کند. پس از صدور رای به نفع کارگر، این بار کارفرما نسبت به رای صادره اعتراض می‌کند و پرونده برای بررسی بیشتر و کارشناسی به دیوان عدالت اداری ارجاع می‌شود و دیوان عدالت اداری با بررسی مستندات پرونده رای اداره کار اراک را نقض می‌کند و پرونده مجددا به هیات حل اختلاف بازمی‌گردد و هیات مجدد اقدام به تهیه گزارش تحقیق میدانی می‌کند.
سام دلیری، تصریح کرد: بازرس و کارشناس پیگیری پرونده این بار با تحقیقات لازم و مستندات، نظر کارشناسی خود را مبنی بر کاهش میزان سوابق کارگر مذکور به هیات اعلام می‌کند و رای صادر اواسط شهریورماه سال جاری به نماینده کارگر و کارفرما ابلاغ می‌شود
و همین مساله موجب نارضایتی او را فراهم کرده که موجب شده مقابل اداره کار دست به خودسوزی بزند.
کارگران واحد حمل و نقل سبک و سنگین معدن چادرملو با بهره‌گیری از تبصره ۲ ماده ۷ قرارداد خود را دائمی کردند.
در سال ۱۳۶۹ بعد از فراز و فرودهای بسیار و البته جرح و تعدیل‌های فراوان، قانون کار کنونی به تصویب رسید. هر چند در ابتدا طرفدارانِ سرمایه‌داری تمام تلاش خود را برای تعدیل قانون کار به نفع کارفرمایان انجام دادند اما انگار همین قانونِ تعدیل شده نیز به کام کلان‌سرمایه‌داران تلخ آمد.
مبارزه کارگران و زحمتکشان علیه اجرای برنامه تعدیل ساختاری با محوریت خصوصی‌سازی و آزادسازی اقتصادی، لاجرم موضوع پراهمیت ترمیم مزد را نیز به یکی از مباحث حاد و چالش‌برانگیز در سپهر سیاسی میهن ما بدل کرده است.
کارگران قراردادی و پیمانکاری ایران خودرو خراسان از گسترش تبعیض در اختلاف دستمزد، پاداش و مزایای شغلی میان خود با با سایر واحدهای مجموعه ایران خودرو و اجرا نشدن طرح طبقه‌بندی مشاغل انتقاد دارند.
